Hinweis: Die Feuerwehr Stuttgart führt derzeit eine große Einstellungsoffensive durch. Daher werden bei Bedarf auch Menschen eingestellt, die ihren Laufbahnlehrgang bereits abgeschlossen haben. Auf der Karriereseite können Sie sich über die Stellenausschreibungen informieren. Von Initiativbewerbungen bitten wir abzusehen.
Ausbildung im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst
1. Prüfung der Bewerbungsvoraussetzungen
1. Prüfung der Bewerbungsvoraussetzungen
Nachdem die Bewerbungsfrist abgelaufen ist, überprüfen wir Ihre Unterlagen auf Vollständigkeit und ob Sie alle notwendigen Anforderungen erfüllen. Bitte achten Sie darauf, alle geforderten Dokumente Ihrer Bewerbung beizufügen.
Ihre Bewerbung sollte mindestens umfassen:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Schulabschlusszeugnis
- letztes Berufsschulzeugnis
- Gesellenprüfungszeugnis/Ausbildungsabschlusszeugnis
- Nachweis über Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
2. Sporttest und Schwimmleistungsnachweis
Aufgrund der hohen körperlichen Anforderungen im Feuerwehreinsatzdienst ist eine gute körperliche Fitness unerlässlich. Hierfür führen wir einen Sporttest zur Überprüfung Ihrer physischen Eignung durch.
Die Disziplinen des Sporttests können Sie dem Trainingshandbuch zur „Physischen Eignungsfeststellung für die Berufsfeuerwehren in Deutschland“ sowie unserem Video zum Sporttest (Öffnet in einem neuen Tab) entnehmen. Wir empfehlen Ihnen rechtzeitig mit dem Training zu beginnen und sich vollumfänglich vorzubereiten.
Den Termin sowie die Einladung zum Sporttest erhalten Sie zeitnah nach Ende der Bewerbungsfrist.
Am Tag des Sporttests ist zudem die Abgabe eines Schwimmleistungsnachweises erforderlich.
Den Nachweis erbringen Sie selbständig bei einer abnahmeberechtigten Stelle (z.B. im örtlichen Schwimmbad). Der Schwimmleistungsnachweis beinhaltet:
200 Meter schwimmen innerhalb von 6 Minuten
15 Meter Streckentauchen
Heraufholen eines Tauchrings aus 2 Meter Wassertiefe
3. Theorietest
In einem schriftlichen Einstellungstest werden Ihre theoretischen Kenntnisse in Mathematik, Deutsch sowie räumliches und logisches Denkvermögen abgeprüft. Bitte bereiten Sie sich für den Einstellungstest in den Bereichen Rechtschreibung, Grundrechenarten (ohne Taschenrechner) sowie räumliches und logisches Denkvermögen gut vor. Der schriftliche Einstellungstest findet meistens innerhalb einer Woche nach dem Sporttest statt. Über den genauen Termin werden wir Sie rechtzeitig informieren.
4. Vorstellungsgespräch
Bei einem Vorstellungsgespräch möchten wir Sie persönlich näher kennenlernen. Bereiten Sie sich auf die „klassischen Fragen“ gut vor. Was ist Ihre Motivation? Welche Stärken und Schwächen bringen Sie mit? Warum sollte die Berufsfeuerwehr sich genau für Sie entscheiden?
Die Termine für die Vorstellungsgespräche werden Ihnen rechtzeitig vorher mitgeteilt und finden einige Wochen nach dem sportlichen bzw. theoretischen Einstellungstest statt.
5. Arbeitsmedizinische Untersuchung
Da Sie mit der Aufnahme ihrer Tätigkeit bei der Feuerwehr Stuttgart auch in das Beamtenverhältnis berufen werden, ist eine Einstellungsuntersuchung bei dem arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart notwendig. Diese beinhaltet auch die Tauglichkeitsuntersuchung für Atemschutzgeräteträger nach dem arbeitsmedizinischen Grundsatz G26.3 und die erforderlichen Vorsorgeuntersuchungen für den feuerwehrtechnischen Dienst.
Die Termine zur arbeitsmedizinischen Untersuchung werden wir für Sie je nach Eintrittsdatum beim arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart vereinbaren. Die Gesundheit unserer Einsatzkräfte ist uns besonders wichtig, daher ist eine gute körperliche Fitness während Ihrer gesamten Dienstzeit bei der Berufsfeuerwehr unerlässlich. In Ihrem eigenen Interesse sollten Sie sich daher auch nach erfolgreichem Sporttest weiter körperlich fit halten, um die gesundheitlichen Anforderungen der Untersuchungen erfüllen zu können.
Wenn Sie alle Hürden erfolgreich bewältigt haben, können Sie wirklich stolz auf sich sein, denn Ihnen ist der Einstieg in einen der vielfältigsten und spannendsten Berufe gelungen. Sie erwartet ein motiviertes, dynamisches Team mit einem starken Zusammenhalt in allen Situationen.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für das Auswahlverfahren!
Ansprechperson
Bei Fragen stehen Ihnen die jeweiligen Ansprechpartner/‐innen gerne zur Verfügung.
- Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Corinna Rohm, 0711/216−73116,
37-Bewerbungsanfragenstuttgartde - Bei Fragen zum Ausbildungsablauf: Carsten Ohsberger, 0711/216−75242,
37-Ausbildungstuttgartde
Ausbildung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst
1. Prüfung der Bewerbungsunterlagen
Nachdem die Bewerbungsfrist abgelaufen ist, überprüfen wir Ihre Unterlagen auf Vollständigkeit und ob Sie alle notwendigen Anforderungen erfüllen. Bitte achten Sie darauf, Ihrer Bewerbung alle notwendigen Dokumente beizufügen.
Ihre Bewerbung sollte mindestens umfassen:
2. Sporttest
Aufgrund der hohen körperlichen Anforderungen im Feuerwehreinsatzdienst ist eine gute körperliche Fitness unerlässlich. Hierfür führen wir einen Sporttest zur Überprüfung Ihrer physischen Eignung durch.
Die Disziplinen des Sporttests können Sie dem Trainingshandbuch zur „Physischen Eignungsfeststellung für die Berufsfeuerwehren in Deutschland“ sowie unserem Video zum Sporttest (Öffnet in einem neuen Tab) entnehmen. Wir empfehlen Ihnen rechtzeitig mit dem Training zu beginnen und sich vollumfänglich vorzubereiten.
Den Termin sowie die Einladung zum Sporttest erhalten Sie zeitnah nach Ende der Bewerbungsfrist.
3. Vorstellungsgespräch
Sofern Sie den Sporttest bestanden haben, erhalten Sie eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Hier möchten wir Sie persönlich näher kennenlernen und Ihre fachliche Eignung für eine Ausbildung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst feststellen. Bereiten Sie sich auf die „klassischen Fragen“ gut vor. Was ist Ihre Motivation? Welche Stärken und Schwächen bringen Sie mit? Warum sollte die Berufsfeuerwehr sich genau für Sie entscheiden?
Der Termin für das Vorstellungsgespräch wird Ihnen rechtzeitig vorher mitgeteilt und findet ca. zwei Wochen nach dem sportlichen Teil des Auswahlverfahrens statt.
4. Arbeitsmedizinische Untersuchung
Wenn Sie das Vorstellungsgespräch erfolgreich absolviert haben, vereinbaren wir für Sie einen Termin beim Arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart. Da Sie mit der Aufnahme Ihrer Tätigkeit zunächst auch in ein Beamtenverhältnis auf Widerruf berufen werden, ist eine ärztliche Einstellungsuntersuchung erforderlich. Diese beinhaltet u.a. die Prüfung der uneingeschränkten Feuerwehrdiensttauglichkeit einschließlich der Eignung zum Tragen von Atemschutzgeräten.
Die Gesundheit unserer Einsatzkräfte ist uns besonders wichtig, daher ist eine gute körperliche Fitness während Ihrer gesamten Dienstzeit bei der Berufsfeuerwehr unerlässlich. In Ihrem eigenen Interesse sollten Sie sich daher auch nach erfolgreichem Sporttest weiter körperlich fit halten, um die gesundheitlichen Anforderungen der des Berufs erfüllen zu können.
5. Abschluss des Bewerbungsverfahrens
Wenn Sie alle Teile des Bewerbungsverfahrens erfolgreich bewältigt und uns alle notwendigen Unterlagen zugesendet haben, erhalten Sie von uns eine endgültige Entscheidung. Ihrer Ausbildung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst ab dem 1. April steht somit nichts mehr im Weg.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für das Bewerbungsverfahren!
Ansprechperson
Bei Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens stehen Ihnen die jeweiligen Ansprechpartner und Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung:
- Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Rebekka Malisi, 0711/216−73117
37-Bewerbungsanfragenstuttgartde - Bei Fragen zum Ausbildungsablauf: Sven Gross, 0711/216−75240
37-Ausbildungstuttgartde
Ausbildung im höheren feuerwehrtechnischen Dienst
1. Prüfung der Bewerbungsunterlagen
Nachdem die Bewerbungsfrist abgelaufen ist, überprüfen wir Ihre Unterlagen auf Vollständigkeit und ob Sie alle notwendigen Anforderungen erfüllen. Bitte achten Sie darauf, alle geforderten Dokumente Ihrer Bewerbung beizufügen.
Ihre Bewerbung sollte mindestens umfassen:
2. Vorstellungsgespräch
Bei einem Vorstellungsgespräch möchten wir Sie persönlich näher kennenlernen. Hier möchten wir Sie persönlich näher kennenlernen und Ihre fachliche Eignung für eine Ausbildung im höheren feuerwehrtechnischen Dienst feststellen.
3. Arbeitsmedizinische Untersuchung
Wenn Sie das Vorstellungsgespräch erfolgreich absolviert haben, vereinbaren wir für Sie einen Termin beim Arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart. Da Sie mit der Aufnahme Ihrer Tätigkeit zunächst auch in ein Beamtenverhältnis auf Widerruf berufen werden, ist eine ärztliche Einstellungsuntersuchung erforderlich. Diese beinhaltet u.a. die Prüfung der uneingeschränkten Feuerwehrdiensttauglichkeit einschließlich der Eignung zum Tragen von Atemschutzgeräten.
Die Gesundheit unserer Einsatzkräfte ist uns besonders wichtig, daher ist eine gute körperliche Fitness während Ihrer gesamten Dienstzeit bei der Berufsfeuerwehr unerlässlich. In Ihrem eigenen Interesse sollten Sie sich daher weiter körperlich fit halten, um die gesundheitlichen Anforderungen der des Berufs erfüllen zu können.
4. Abschluss des Auswahlverfahrens
Wenn Sie alle Teile des Bewerbungsverfahrens erfolgreich bewältigt und uns alle notwendigen Unterlagen zugesendet haben, erhalten Sie von uns eine endgültige Entscheidung. Ihrer Ausbildung im höheren feuerwehrtechnischen Dienst ab dem 1. April steht somit nichts mehr im Weg.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für das Bewerbungsverfahren!
Ansprechperson
Bei Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens stehen Ihnen die jeweiligen Ansprechpartner und Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung:
- Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Rebekka Malisi, 0711/216−73117
37-Bewerbungsanfragenstuttgartde - Bei Fragen zum Ausbildungsablauf: Sven Gross, 0711/216−75240
37-Ausbildungstuttgartde
Notfallsanitäter
1. Prüfung der Bewerbungsvoraussetzungen
Nachdem die Bewerbungsfrist abgelaufen ist, überprüfen wir Ihre Unterlagen auf Vollständigkeit und ob Sie alle notwendigen Anforderungen erfüllen. Bitte achten Sie darauf, alle geforderten Dokumente Ihrer Bewerbung beizufügen.
Ihre Bewerbung sollte mindestens umfassen:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Schulabschlusszeugnis (sofern bereits vorhanden)
- letztes Berufsschulzeugnis und Gesellenprüfungszeugnis/Ausbildungsabschlusszeugnis (sofern vorhanden)
- Nachweis über Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
2. Sporttest und Schwimmleistungsnachweis
Aufgrund der hohen körperlichen Anforderungen im Feuerwehreinsatzdienst ist eine gute körperliche Fitness unerlässlich. Hierfür führen wir einen Sporttest zur Überprüfung Ihrer physischen Eignung durch.
Die Disziplinen des Sporttests können Sie dem Trainingshandbuch zur „Physischen Eignungsfeststellung für die Berufsfeuerwehren in Deutschland“ sowie unserem Video zum Sporttest (Öffnet in einem neuen Tab) entnehmen. Wir empfehlen Ihnen rechtzeitig mit dem Training zu beginnen und sich vollumfänglich vorzubereiten.
Den Termin sowie die Einladung zum Sporttest erhalten Sie zeitnah nach Ende der Bewerbungsfrist. Am Tag des Sporttests ist zudem die Abgabe eines Schwimmleistungsnachweises erforderlich. Den Nachweis erbringen Sie selbständig bei einer abnahmeberechtigten Stelle (z.B. im örtlichen Schwimmbad). Der Schwimmleistungsnachweis beinhaltet:
- 200 Meter schwimmen innerhalb von 6 Minuten
- 15 Meter Streckentauchen
- Heraufholen eines Tauchrings aus 2 Meter Wassertiefe
3. Theorietest
Sofern Sie den Sporttest bestanden haben, werden in einem schriftlichen Einstellungstest Ihre theoretischen Kenntnisse in Mathematik, Deutsch sowie Ihr räumliches und logisches Denkvermögen abgeprüft. Bitte bereiten Sie sich für den Einstellungstest in den Bereichen Rechtschreibung, Grundrechenarten (ohne Taschenrechner) sowie räumliches und logisches Denkvermögen gut vor.
Der schriftliche Einstellungstest findet i.d.R. innerhalb einer Woche nach dem Sporttest statt. Über den genauen Termin werden wir Sie rechtzeitig informieren.
4. Vorstellungsgespräch
Sofern Sie den Sport‐ und Theorietest erfolgreich absolviert haben, erhalten Sie eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Hier möchten wir Sie persönlich näher kennenlernen und Ihre fachliche Eignung für eine Ausbildung als Notfallsanitäter/‐in feststellen. Bereiten Sie sich auf die „klassischen Fragen“ gut vor. Was ist Ihre Motivation? Welche Stärken und Schwächen bringen Sie mit? Warum sollte die Berufsfeuerwehr sich genau für Sie entscheiden?
Der Termin für das Vorstellungsgespräch wird Ihnen rechtzeitig vorher mitgeteilt und findet ca. zwei Wochen nach dem theoretischen Teil des Auswahlverfahrens statt.
5. Arbeitsmedizinische Untersuchung
Wenn Sie das Vorstellungsgespräch erfolgreich absolviert haben, vereinbaren wir für Sie einen Termin beim Arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart. Da Sie im medizinischen Rettungsdienst mit einer hohen körperlichen Belastung zu rechnen haben, ist eine ärztliche Einstellungsuntersuchung erforderlich.
Die Gesundheit unserer Einsatzkräfte ist uns besonders wichtig, daher ist eine gute körperliche Fitness während Ihres gesamten Ausbildungs‐ und Arbeitsverhältnisses bei der Berufsfeuerwehr Stuttgart unerlässlich. In Ihrem eigenen Interesse sollten Sie sich daher auch nach erfolgreichem Sporttest weiter körperlich fit halten, um die gesundheitlichen Anforderungen der des Berufs erfüllen zu können.
6. Abschluss des Bewerbungsverfahrens
Wenn Sie alle Teile des Bewerbungsverfahrens erfolgreich bewältigt und uns alle notwendigen Unterlagen zugesendet haben, erhalten Sie von uns eine endgültige Entscheidung. Ihrer Ausbildung als Notfallsanitäter oder Notfallsanitäterin ab dem 1. Oktober steht somit nichts mehr im Weg.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für das Bewerbungsverfahren!
Ansprechperson
Bei Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens stehen Ihnen die jeweiligen Ansprechpartner und Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung:
- Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Rebekka Malisi, 0711/216−73117
37-Bewerbungsanfragenstuttgartde - Bei Fragen zum Ausbildungsablauf: Sven Gross, 0711/216−75240
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